助听器验配师是根据弱听人士的听力损失情况和心理需求，为其制定助听器解决方案，满足弱听人员听力需求的人士。在验配过程中助听器验配师需要根据自己的专业知识和经验用专用的助听器验配设备和软件，检测患者的听力，并根据听力测试和患者的沟通结果，为其选择合适的助听器，并将助听器调试到最佳工作状态，在患者佩戴助听器后还要进行跟踪随访、效果评估和听力康复指导等。

       助听器验配师的主要工作内容是

       1、 经过医院诊断，确认目前医疗手段无法恢复其听力的听障人士，助听器验配师为其建立档案并进行听力评估。

       2、 向患者及其家属公布听力测试结果并向其解释，分析患者的听力障碍情况和心理需求。

       3、 为患者及其家属介绍助听器相关知识，比如助听器的种类、性能及使用环境、区别等等。

       4、 根据患者的听力损失程度和心理需求，为其制定听力解决方案。

       5、 耳模制作。

       6、 调试助听器、评估效果。

       7、 为患者进行听力康复指导。

       8、 定期进行跟踪随访和评估。

       助听器验配师职业介绍

       我国有2000多万不同程度听力损失的听障人士，听力障碍会给生活和沟通带来严重影响，比如交流不畅、言语不清等等，儿童听障更会影响到智力发育和言语发展。在医疗手段无法恢复听力时，佩戴助听器是提高听力的唯一途径。购买和使用助听器须经过专业的验配、听力康复指导等一系列的过程，而完成这一系列工作的正是助听器验配师。

       助听器验配师的职责在于为听障人士提供咨询、听力检测和康复服务，减轻由听损给患者个体和家庭带来的损害，目前我国共有听力服务人员1万人左右，大多分布在大、中城市的助听器验配机构、聋哑学校、医院和聋儿康复机构，其它听力相关机构人员甚少，在中西部地区从事这一职业的人相比东部地区来说明显减少。在我国需要佩戴助听器的2700多万人中，按照400位患者一位验配师的比例来分配，需要6万多助听器验配师，但是我国实际的从业人数还不到12000人，助听器验配师的缺口甚大，这也是当前社会亟需解决的问题。

       在欧美的一些发达国家，助听器验配师须经过专业的培训并取得相应的资格证书并且须经过3个月以上的实习才能独立上岗。目前我国已在逐步实行资格认证制度，以次来规范行业、提高从业人员的素质，随着我国经济的发展，助听器验配师这一职位需求将越来越大 ，在听力康复事业中将越来越重要。

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